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Gel du point d’indice, Macron et Lecornu, ça suffit ! Grève nationale intersyndicale mardi 29 septembre ! - SUPAP-FSU Alors que les fonctionnaires ont perdu 16% de pouvoir d’achat en 10 ans et que des millions d’agent.es sont bloqué.es au SMIC pendant des années, le gouvernement annonce le maintien de gel du point d’indice ! Alors que l’inflation sera probablement de...

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Contractualisations d'adjoint.es d'animation : c’est le moment ! - SUPAP-FSU Une des maigres mesures actée par la convention citoyenne de juillet, voir ICI , commence à se matérialiser. Lors de l’agenda social DASCO du 10 septembre, notre syndicat avait manifesté son impatience quant à la mise en œuvre de cette mesure. La DASCO...

Reconnaissance des Directeur.trices périscolaires et des Adjoint.es éducatif.ves : beaucoup d’incertitudes et d’inégalités de traitement ! - SUPAP-FSU Lors de l’agenda social du 10 septembre, la DASCO présentait les contours de l’examen professionnel d’accès à la catégorie A dans le corps des CAPSA obtenu après plus de trois ans de mobilisation des professionnel.les. Retour sur les propositions de la...

Diff’ des militants Supap avant la réunion des rev devant l’Hôtel de Ville. Restons mobilisés !

Le SUPAP-FSU dénonce une nouvelle série de mesures antisociales et antiécologiques qui réduisent les remboursements de santé, fragilisent les services publics et rognent les budgets écologiques. Face à ces politiques d’austérité, il appelle à la grève intersyndicale du 29 septembre pour défendre les salaires, la Sécurité sociale, les services publics et la justice climatique.

La Ville de Paris baisse fortement les taux de revalorisation du CIA et maintient des hausses d’IFSE très faibles, loin de compenser la perte de pouvoir d’achat des agent·es. Le SUPAP-FSU revendique une revalorisation salariale immédiate, plus de transparence sur les primes et appelle à la grève intersyndicale du 29 septembre.

CENTRE PARIS LECTURE EN GRÈVE
Les agent·es du Centre Paris Lecture étaient en grève hier et aujourd'hui pour dénoncer le manque de reconnaissance de leurs missions et demander :
– une revalorisation de la prime des Centres Ressources, à hauteur de celle des animateur·rices lecture ;
– mêmes missions = même catégorie : le passage en catégorie B des collègues encore en C ;
– le remplacement des postes vacants et le maintien des effectifs nécessaires au fonctionnement du CPL.
Le SUPAP-FSU a accompagné l’équipe en audience auprès de l’administration.
Mais aucune réponse concrète à la hauteur des revendications n'a été proposée par l'administration.
Le CPL forme les animateur·rices lecture, accompagne les équipes, développe des projets dans les écoles et les centres de loisirs parisiens. Cette expertise doit être reconnue, dans les discours mais aussi dans les carrières et dans les effectifs et les fiches de paye !
Le supap Fsu toujours là pour vous soutenir !
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Convention citoyenne : le grand écart entre les besoins…et les annonces de la Ville