ReputationLab

C'è chi comincia a postare dal gate e non si ferma più, e chi sparisce dal primo giorno senza lasciare traccia fino a settembre.

Qualcun altro porta con sé la macchina fotografica e aspetta di sviluppare le foto (di sicuro sfocate) dai rullini, e c’è chi invece ha il telefono sempre in mano ma tiene i ricordi conservati nella galleria che forse, un giorno, diventeranno un post.

Nel nostro team li abbiamo tutti, tu quale pensi di essere?

Buone vacanze da Reputation Lab 🏝️

Perché dovremmo fidarci di quello che un'azienda dice di sé stessa?

È la domanda spontanea che nasce ogni volta che cerchiamo di capire chi abbiamo davanti oltre i soliti slogan.

Il brand journalism è lo spazio in cui, rispetto alla comunicazione a intermittenza a cui siamo abituati, si mettono insieme le storie delle persone che vivono ogni giorno l’azienda: chi ha preso davvero le decisioni, chi è cresciuto nel cambiamento, come si è arrivati nel punto in cui ci si trova adesso.

Questo è quello che facciamo con Sweet Spot Magazine. Per noi le interviste non hanno una data di scadenza come i claim pubblicitari: servono ad andare oltre il logo e a costruire una reputazione che resta, anche quando le dinamiche dei mercati cambiano.

Solo così puoi costruire una comunicazione che poggia su basi solide e che parla anche agli stakeholder.

Se vuoi valorizzare la storia della tua azienda e diventare un punto di riferimento nel tuo settore, contattaci o visita il nostro sito al link in bio.

Chi l’ha detto che il futuro si scrive solo nelle grandi città? Le notizie di rassegna stampa di questo mese dimostrano l’esatto contrario.

A Verona, la Cooperativa Agricola San Martino, in collaborazione con ForGreen Spa SB, ha trasformato i tetti dei propri allevamenti in una fonte di energia: 34 impianti fotovoltaici che autoconsumano il 40% dell'energia prodotta, per un risparmio superiore a 25 mila euro l’anno e 1500 tonnellate in meno di CO2.

A Castelbuono, nel cuore delle Madonie, dal 4 al 6 settembre il borgo ospiterà Madonie Nomad Residency, un festival internazionale dedicato ai nomadi digitali: un modo per trasformare lo spopolamento in un’occasione di scambio.

Infine, c’è chi porta innovazione dentro casa. Polti presenta StainOver Pet, un lavatappeti a vapore pensato anche per chi vive con animali domestici.

Raccontare un'organizzazione di produttori significa cogliere le sfumature del prodotto e, soprattutto, la storia che ne sta dietro: quello che le mani hanno raccolto e che hanno curato nel tempo.

Con Ioppì lavoriamo affinché le persone e ciò che fanno ogni giorno possano essere valorizzati. Dietro le vendite ci sono scelte e competenze che non sono visibili sugli scaffali.

Per loro abbiamo costruito un posizionamento su Linkedin che mettesse in luce proprio questo, dando a chi guida lo spazio per diventare voce riconosciuta nel settore.

La comunicazione è quella cosa che rende visibile il valore che già possiedi. Se senti che è il momento di farlo anche per la tua azienda, contattaci.

Guidare un’organizzazione vuol dire tenere le fila (e vuol dire, quindi, anche rispondere alle email, compilare moduli…) e tante altre cose che richiedono pazienza.

Eppure da quasi due anni abbiamo scelto di aggiungerne altre: da quando siamo diventati Società Benefit abbiamo cominciato “a fare i conti” (letteralmente!) di tutto ciò che facevamo.

Il risultato? È nella nostra prima Relazione d’impatto. Componendola, un’impresa non da poco, ci ha restituito una prospettiva diversa su noi e sul nostro modo di lavorare.

Per scriverla ci siamo interrogati sul perché compiamo determinate scelte e su quanta strada abbiamo, ancora, da fare.

Se t’incuriosisce, come ha incuriosito noi, scarica la nostra prima Relazione d’Impatto al link in bio.

Ne parliamo nell’ultima newsletter di The Human Tale. Iscriviti al link in bio.

Immagina di dover costruire con il tuo team una torre che sfida la gravità e di doverlo fare affidandoti alla voce, alle mani e agli sguardi dei tuoi colleghi dimenticando il ruolo che ognuno ha in ufficio.

In momenti come questi ci si spoglia di tutte le architetture che si indossano nella giornata lavorativa, e ci si ritrova come persone, come “cooperanti”. Diventa l’opportunità per conoscersi sotto diversi punti di vista, nutrire relazioni autentiche e tessere la fiducia che serve anche nei progetti.

Al MAT, tra i profumi delle erbe spontanee, con il canto delle cicale e i tramonti sulla Val di Noto (nonostante il caldo torrido), l’uno accanto all’altra ci siamo presi il tempo per conoscerci oltre le ore lavorative: condividere obiettivi e timori, scoprire in cosa possiamo migliorare e in che direzione far crescere Reputation Lab.

Guidati dal coach Davide D'Ambrogio, ci siamo messi alla prova, e abbiamo scoperto che anche costruire delle torri con dei mattoncini di legno richiede un grande gioco di squadra. Soprattutto, Davide ci ha ricordato che nessun progetto complesso è impossibile da realizzare quando ci si coordina e si collabora davvero.

Ognuno di noi è un pezzo fondamentale all’interno di ogni progetto, consapevole di essere custode degli obiettivi e dei sogni di tutto il team e del nostro territorio.

Una relazione d'impatto è, prima di tutto, un esercizio dello sguardo: è l’impronta che abbiamo lasciato su persone, territori e relazioni costruite nel tempo, oltre a verificare che gli impatti prefissati corrispondano alla realtà.

Reputation Lab, nata nel 2017 come agenzia di comunicazione strategica e integrata, diventa Società Benefit nel 2024, dopo aver riconosciuto che il proprio modo di lavorare rispondeva già a quei principi. Il passaggio non ha inaugurato nulla di nuovo, ha confermato quello che già eravamo: la nostra relazione d’impatto fissa il punto in cui siamo arrivati.

Questo documento attraversa il lavoro di 14 mesi: dalla governance che lo sostiene, ai talenti che il Sud continua ad attrarre, fino alle partnership che dimostrano come sia possibile generare un impatto positivo a cascata.

Racconta anche i nostri limiti e la strada che ci resta da fare nel 2026.
Se vuoi approfondire il percorso di Reputation Lab attraverso la Relazione d'Impatto, trovi il link per scaricarla al link in bio.

“Ma quindi, con questa laurea, l'unica strada è fare l'insegnante?”

È la domanda, o meglio la paura, che rimbomba più spesso nei corridoi delle facoltà umanistiche.

Qualche giorno fa siamo entrati in quelle aule, al Dipartimento di Scienze Umanistiche dell'Università di Catania, per un seminario dedicato alla scrittura aziendale.

In questi due giorni abbiamo smontato molti falsi miti sulla scrittura e sulla comunicazione. Siamo partiti da come la scrittura sia un atto di co-creazione, che ha bisogno di cura e di esercizio (proprio come le relazioni), fino all'impatto che l'AI ha nei nostri processi creativi.

Oltre alla teoria, abbiamo visto quali sono gli strumenti che servono per non trovarsi impreparati una volta completato il percorso accademico.

Le esperienze dirette di Serena e Salvatore, che da qualche mese sono in Reputation Lab, hanno contribuito a portare la realtà di due laureati che fino a qualche mese fa stavano dall’altro lato della cattedra.

Hanno scoperto sulla propria pelle che le discipline umanistiche sono una cassetta degli attrezzi potentissima: capacità di analisi critica, empatia, visione d'insieme. Tutte competenze fondamentali per dimostrare che scrivere (spoiler!) può diventare davvero un lavoro, capace di creare identità ed esprimere valore per le aziende.

Dall'altra parte della cattedra abbiamo trovato un’aula viva e attenta. I ragazzi e le ragazze erano stupiti di scoprire quante porte possano aprirsi davanti a loro in settori che non avevano mai immaginato.

Uscire dalla bolla universitaria fa paura, ma il futuro non viaggia su un solo binario: è una rete di strade che si aprono solo se qualcuno si ferma a indicarle. Questo è quello che proviamo a fare ogni anno, nelle aule universitarie a Catania e non solo.