Livup Coaching

Pyramide des besoins ludique pour les enfants
https://papapositive.fr/la-pyramide-de-maslow-pour-les-enfants/

Outil gratuit : la pyramide de Maslow pour les enfants La pyramide des besoins est une représentation pyramidale de la hiérarchie des besoins, une théorie de la motivation élaborée à partir des observations réalisées dans les années 1940 par le psychologue Abraham Maslow. Même si l’ordre des besoins a été remis en cause (mais pas le conten...

https://www.cadreo.com/actualites/dt-management-apres-coronavirus?utm_source=newsletter_candidat_cadreo&utm_medium=email&utm_campaign=newsletter-20200430

Quel management après la crise du Coronavirus ? | Cadreo "Nous vivions jusqu’ici dans une culture du sprint", décrypte, au magazine Courrier Cadres, le neuropsychiatre Boris Cyrulnik, pour qui le management - à l'image du reste de la société - devra appuyer sur le frein après la crise.

Management en télétravail : précision, spécificité et mesurabilité des objectifs

Télétravail : comment bien manager à distance ? | Cadreo De nombreux managers découvrent actuellement les joies de la gestion d'équipe à distance. Voici les conseils de Jeanine Roncati, auteure du "Télétravail pour les nuls", pour les aider dans cette tâche.

Rejoignez-nous !
La fédération EMCC France Conseil Européen du Coaching, du Mentorat et de la Supervision a mis en place une opération de soutien à destination de tous les professionnels travaillant dans des établissements de soin, de santé et du social (EPHAD, cliniques, hôpitaux, centres sociaux, et libéraux, etc.) 👩‍⚕️👨‍⚕️
ℹ️ De quoi s'agit-il ?
D'une opération nationale de solidarité permettant aux professionnels de santé et de l’action sociale de bénéficier individuellement de 4 séances de coaching offertes.
Ces séances sont assurées bénévolement par des coachs professionnels expérimentés et supervisés.
❌ ATTENTION, cette opération n’est pas une cellule d’aide psychologique ❌
💬 Alors quelle aide en attendre ?
Il peut s'agir de coaching de soutien, de gestion de crise, de gestion du stress et du temps ... si vous avez besoin de :
▪ Sortir de l'isolement
▪ Prendre du recul
▪ Mieux gérer stress et l’anxiété
▪ Simplifier ses actions et structurer ses priorités
▪ Favoriser le maintien de votre niveau d’engagement
▪ Réguler les tensions relationnelles
▪ Repérer ce que l'on peut faire évoluer pour se sentir
plus serein ou efficace
▪ Et d’autres sujets encore (hors sujets d’ordre thérapeutiques)
Pour en bénéficier ou en faire bénéficier vos équipes c'est très simple :
▶️Prenez RV avec l’un des coachs via la plateforme : https://emcc-france.reservio.com/
▶️Ou écrivez à [email protected] en indiquant vos nom, prénom, profession et un numéro de contact
N'hésitez pas à partager
https://emcc-france.reservio.com/

Au travers de sa commission , L' , aux côtés de l’ , participe à l'initiative mondiale : : 4 séances d’écoute offertes par soignant à 4 personnes différentes pour chaque coach solidaire engagé.
Vous souhaitez nous rejoindre, contactez nous par mail : [email protected]
Nous vous dirigerons vers le personnel soignant en demande
https://www.emccfrance.org/coaching-solidaire-presentation/

Merci de bien vouloir partager

L'exploration mentale : voyager par l'esprit pendant le confinement.
https://www.cerveauetpsycho.fr/sr/cerveaux-confines/sevader-malgre-le-confinement-19047.php?fbclid=IwAR2paPEJsZSHl8Ybz409HNLbCsOfjFjYiLkg9jhUw552Dtw38yqRgobLBeM

#1 S’évader malgré le confinement Vivre confiné est un supplice pour le cerveau humain.

Redécouvrir le plaisir de se bouger !
https://www.cadreo.com/actualites/dt-loi-moindre-effort-heritage

La loi du moindre effort, une tendance héritée de nos ancêtres | Cadreo En s'économisant, l'homme à réussi à augmenter ses chances de survie et de reproduction. Mais cette propension au moindre effort est désormais contre-productive.

Oser sortir de sa zone de confort
https://www.hbrfrance.fr/chroniques-experts/2019/07/27198-pour-apprendre-sortez-de-votre-zone-de-confort/

Pour apprendre, sortez de votre zone de confort - HBR Plutôt que d'éviter les situations déplaisantes mais néanmoins utiles sur le plan professionnel, apprenez à vous en emparer pour progresser. Vous devez parler en public, mais vos jambes flageolent rien qu’à l’idée de monter sur le...

La volonté, ça s'apprend !
https://thejoyfulway.lu/que-savez-vous-de-la-volonte/

La volonté, ça s’apprend Que savez-vous de la volonté ? La volonté joue un rôle fondamental en mettant en action votre énergie vitale. La volonté est la fonction qui va permettre au désir de passer de l’idée à la réalisati…

Les angoisses du dirigeant
https://www.hbrfrance.fr/chroniques-experts/2015/03/6461-les-angoisses-inavouees-des-dirigeants-dentreprise/

Les angoisses inavouées des dirigeants d'entreprise - HBR Face à l’instabilité de rigueur et le wagon sans fond des surprises en tous genres, les doutes émergent, l’anxiété remonte brutalement à la surface. Du fond de leurs bureaux, dans le cuir de leurs fauteuils, que nous confient les...

Le succès du coaching à l’épreuve du professionnalisme La capacité à analyser les contextes dans lesquels ils interviennent permettra notamment aux coachs d’asseoir la légitimité d’une profession encore récente.

La posture du coach
https://www.lesechos.fr/idees-debats/cercle/la-posture-de-manager-coach-quand-le-savoir-faire-se-double-du-savoir-etre-131837

La posture de manager-coach : quand le savoir-faire se double du savoir-être Le coaching est un phénomène dont le succès va croissant dans le domaine de l’entreprise. L’objectif de cette approche centrée sur l’humain est de sensibiliser de futurs managers à la posture coaching pour emmener leurs collaborateurs plus vite, plus haut, plus fort. Et sans doute plus lo...